La disminución del compromiso y la conectividad es extremadamente costosa para su negocio.
Sin Sensación de Conexión
El 43% de las personas no se sienten conectadas en el trabajo1
Falta de Motivación
El 79% de los empleados no están comprometidos en el trabajo2
Renuncia en Mente
El 61% de los empleados están considerando renunciar3
Costo de Reemplazo
Reemplazar a un empleado con experiencia cuesta más de 50,000+ dólares4
¿Por Qué Kidness?
Kindness es la herramienta más poderosa que tenemos para trabajar mejor, vivir mejor y ser mejores. La bondad resuelve desafíos culturales fundamentales para proteger el futuro de su organización.
Desafíos
Pérdida de productividad
Rotación voluntaria
Falta de colaboración
Causas
Falta de propósito
Falta de valor
Relaciones débiles
Solución
Practicar Kindness de manera intencionada permite a las personas sentirse más motivadas, conectadas y con un propósito.
¿Cómo lo hacemos?
Conozca a Beni, un amistoso agente de IA que comparte ejercicios para ayudarle a practicar Kindness de manera intencional
[Beni] marca la diferencia en nuestro día a día, aprendemos más rápido, nos volvemos más productivos. Incluso mejoramos en nuestro trabajo de manera sostenible para todos
Los Kind Starters de Beni han ayudado a mi equipo a sentirse más conectado. Aportan un aspecto más personal a reuniones que de otro modo serían transaccionales
Por el dinero que gastas versus el valor que obtienes, no hay mucho que pensar
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